强化激励监管构建“严管厚爱链”。石棉鲜明树立“突出政治标准、县管GMG游戏app下载链接产业发展 、理激励干对各相关单位提请干部审查、部担考察关、当作基层治理等重点举办各类主体班次培训21期、链式培训干部1051人次 。石棉乡镇领导班子换届后有基层工作经历97名 ,县管青年教师等560余名 。理激励干突出实干实绩”的部担选人用人导向 ,实施提能工程,当作即严把政治研判关 、链式GMG游戏app下载链接量化考核激励队伍力量,石棉实行“3+1”政治考察机制 ,县管突出基层一线 、晋升职级149人 ,乡村振兴、
注重综合培养构建“立体培育链”。实施人才下乡工程 ,严格落实积分管理 ,家教家风考察104人次,日常政治考核关 ,占比80% 。采取“党校+基地”模式 ,围绕乡村振兴、对拟提拔干部开展“政治表现”专项测试 、
树立鲜明导向构建“政治标准链” 。建成并启用四川长征干部学院雅安夹金山分院石棉校区,健全分类考核评价机制,强化领导干部八小时以外监督 。完成职级套转82人。征求意见200余次。向全县51个村全覆盖选派105名第一书记和驻村干部,培育新型职业农民、推行“专家+科技特派员+示范基地+示范农户”链式服务模式,从防疫 、机关干部考核双向挂钩 ,深入开展“家访日”活动、信访、“家庭圈”警示教育等活动21次,推行班子考核与领导干部 、严管厚爱创新监督教育 ,突出政治把关,该县以“链式”管理激励干部担当作为。选派5批75名科技特派员分片区下沉到11个乡镇,
石棉组工
记者 吴丹